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インタビュー

INTERVIEW

E.H

2019年度入社

COMMENT

CADを扱える仕事を探す中で、インターンシップを通じて社員同士の距離の近さや誰とでも話せる雰囲気に惹かれ、砂子組へ入社。現在は設計技術課で、設計図書の照査や提案資料の作成、若手への設計教育などを担当。休日はウォーキングを学び、資格取得にも挑戦している。

現場の課題解決につなげる 設計の専門性を磨き

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Q1. 砂子組を選んだ理由は?

誰とでも話せる、開かれた雰囲気に惹かれて。

設計関係でCADを扱うことができる会社をメインに探しており、セミナーで砂子組の会社説明を聞いて1dayインターンシップで会社見学に来たことがきっかけです。インターンシップに参加した際、他部署でも社員同士気軽に話していたり、ただのインターンシップ生の私が本来話す機会がないだろう社長、副社長、専務にも挨拶ができ、この会社は誰とでも話せる雰囲気の会社だと感じたため、第一希望で砂子組を志望しました。

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Q2. 現在の仕事内容は?

設計の力で、現場を支える専門部署。

土木課では国、北海道、市町村から業務を受注して工事の施工管理を行っていますが、設計技術課は設計に関わる業務を専門に担っており、他の建設会社にはない珍しい部署です。設計技術課は工事の施工管理ではなく、現場業務のサポートを主な業務としています。具体的には設計図書の照査、発注者への提案資料作成や打合せ資料作成、実験・解析・論文作成、設計の教育(若手職員)、設計の下請けなど様々な業務を行っています。

Q3. 仕事のやりがい。または、仕事をするうえで心がけていること。

新しい知識を学び、次へつなげる面白さ。

どの工事も同じものは存在しないので、毎回新しい知識を吸収できることが仕事のやりがいに繋がっています。わからないことを1つずつ解決するために設計要領や設計指針を読み込み、それでも理解しきれない場合は上司や先輩に質問して解決しています。また、自分が学んだ知識をもとに若手へ向けて説明する機会があるのですが、わかりやすいと言ってもらえるとすごく嬉しいです。

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Q4. オフの日の過ごし方。または、関わった仕事で一番印象に残っていること。

歩くことから広がる、健康と新しいつながり。

オフの日は、ウォーキングを習っており、インストラクターの資格を取ろうと奮闘しているところです。ウォーキングといってもモデル歩きではなく、普段の歩き方をニュートラルに戻すことで心も体も健康になろうというコンセプトなので、楽しく学びながら健康にも気を付けることができ、また会社外のコミュニティーのため交流する人の輪が広がることから、様々なイベントに参加するきっかけになるため、楽しい人生を過ごしています。

学生の皆さんへメッセージ

学んできた分野にとらわれず、一歩踏み出してほしい。

元々機械工学科出身で、土木・建築とは関係のない分野から土木の世界に入りましたが、上司・先輩のサポートもあり、新卒からずっと設計技術課として業務を行っています。
学生へのメッセージは、「会社に入ってからどれだけ努力するかが大事」であることです。年数が経てば学生時代に学んだ人・学んでない人の差は埋まりますので、自分が学んだ分野でなくても臆することなく足を踏み入れ、視野を広く持って欲しいです。

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